etica no trabalho

Às vezes ser ético dentro do trabalho é meio chato, pois acaba sendo um procedimento muito rigoroso. Ser ético é saber fazer o certo de forma consciente, embora não é todos que acompanham as normas e éticas das empresas, estes são um dos pontos mais avaliados pelos superiores. As empresas gostam de funcionários rigorosos.Ética é diferente de moral, norma ou conduta, pois ética é uma forma de fazer o certo de forma consciente, são regras básicas que lógicamente todo funcionário sabe segui-las, embora.São regras seguidas pelo valor humano, conceituadas e valorizadas. A ética está seguida pelos motivos que disciplinam e motivam os funcionários, de uma maneira correta e justa, sempre valorizando o ser humano. Claro que para ser ético primeiramente tem que ser humano, enfim, são princípios valorizados por cada funcionário e respeitados de formas conscientes, é tentar identificar quais comportamentos devem ser seguidos.

Existem alguns princípios que podem ser seguidos para agir de uma forma correta e consciente.

1. Seja honesto em qualquer situação. 1. Nunca faça algo que você não possa assumir em público. 2. Seja humilde, tolerante e flexível. Muitas idéias aparentemente absurdas podem ser a solução para um problema. Para descobrir isso, é preciso trabalhar em equipe, ouvindo as pessoas e avaliando a situação sem julgamentos precipitados ou baseados em suposições.
3. Ser ético significa, muitas vezes, perder dinheiro, status e benefícios.
4. Dê crédito a quem merece. Nem sonhe em aceitar elogios pelo trabalho de outra pessoa. Cedo ou tarde, será reconhecido o autor da idéia e você ficará com fama de mau-caráter.
5. Pontualidade vale ouro. Se você sempre se atrasar, será considerado indigno de confiança e pode perder boas oportunidades de negócio. 6. Evite criticar os colegas de trabalho ou culpar um subordinado pelas costas. Se tiver de corrigir ou repreender alguém, faça-o em particular, cara a cara. 7. Respeite a privacidade do vizinho.