estudo de caso: seleção de um execultivo

Faculdade unida de campinas - FACUNICAMPS
Curso: Ciências Contábeis Turma: A1/CN
Disciplina: Introdução a Administração Matricula: 13.2.T.1.CIE.018485
Acadêmico: Eliúde Vinícios Silva Turno: Noturno Questões do capitulo - 7
Estudo de caso: Seleção de um executivo

1- Se você fosse candidato, qual seria sua resposta?
R- O executivo deve visar sempre à satisfação do cliente, para que isso o ocorra deve montar uma boa equipe, sendo que o diferencial de uma boa equipe e saber orientar o cliente.
2- Escolha três candidatos, explicando a essência de suas idéias?
R- Segundo W. Deming, que tem como foco o bem estar do cliente, ele baseia o sucesso de uma empresa na importância dada aos seus clientes, tanto internos como externos.
Segundo R. Stewart, afirma que um bom executivo é o que tem o poder de decisão dentro das organizações decidindo sempre pelo mais viável.
O candidato H. Fayol descreve como principal objetivo de um executivo sua capacidade de planejar, organizar, direcionar e controlar.
3- Junto com seus colegas de grupo, faça uma lista única dos três candidatos que passaram para segunda fase do processo seletivo.
R- H. Fayol, Henry Gates lll e John Frances Welch Jr.
4- Por consenso com seus colegas, explique sinteticamente as idéias desses três candidatos.
R- Fayol, sendo q este somente diz que para ser um executivo de renome e necessário desenvolver a capacidade de planejar, organizar, direcionar e controlar.
John Frances Welch Jr. é um executivo estadunidense, autor de vários livros e atualmente presta consultoria para um grupo selecionado de CEO dos 500 da Revista Fortune. William Henry Gates III ficou conhecido por fundar junto com Paul Allen a Microsoft, a maior e mais conhecida empresa de software do mundo em termos de valor de mercado e Steve Jobs,