Ergonomia nr- 17

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NR-17 Ergonomia

OBJETIVO
Visa a estabelecer parâmetros que permitam a adaptação das
condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar um máximo de conforto, segurança e desempenho eficiente.

Condições de Trabalho
Incluem aspectos relacionados:
levantamento, transporte mobiliário, Equipamentos, condições

e descarga demateriais,

ambientais do posto de trabalho e à própria

organização do trabalho.

Condições de Trabalho
Para avaliar a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, cabe ao empregador realizar a análise ergonômica do trabalho, devendo a mesma abordar, no mínimo, as condições de trabalho, conforme estabelecido nesta Norma Regulamentadora. Levantamento, transporte e descarga individual de materiais
Definições: Transporte

manual de cargas: todo transporte no qual o

peso da carga é suportado inteiramente por um só trabalhador, compreendendo o levantamento e a deposição da carga.
Transporte

manual regular de cargas: toda atividade

realizada de maneira contínua ou que inclua,mesmo de forma descontínua, o transporte manual decargas.
Trabalhador

jovem: todo trabalhador com idade inferior a

dezoito anos e maior de quatorze anos.

Levantamento, transporte e descarga individual de materiais


Não deverá ser exigido nem admitido o transporte manual de cargas,

por um trabalhador cujo peso seja suscetível de comprometer sua saúde ou sua segurança.

Todo

trabalhador designado para o transporte manualregular de

cargas, que não as leves, deve receber treinamento ou instruções
satisfatórias quanto aos métodos de trabalho que deverá utilizar, com vistas a salvaguardar sua saúde e prevenir acidentes.

Com

vistas a limitar ou facilitar o transporte manual de cargas

deverão ser usados meios técnicos apropriados.

Levantamento, transporte e descarga individual de materiais
Quandomulheres e trabalhadores jovens forem designados para o transporte manual de cargas, o peso máximo destas cargas deverá ser nitidamente inferior àquele admitido para os homens, para não comprometer a sua saúde ou a sua segurança. O transporte e a descarga de materiais feitos por impulsão ou tração de vagonetes sobre trilhos, carros de mão ou qualquer outro aparelho mecânico deverão ser executados deforma que o esforço físico realizado pelo trabalhador seja compatível com sua capacidade de força e não comprometa a sua saúde ou a sua segurança.

O trabalho de levantamento de material feito com equipamento mecânico de ação manual
deverá ser executado de forma que o esforço físico realizado pelo trabalhador seja compatível com sua capacidade de força e não comprometa a sua saúde ou a suasegurança.

Mobiliário dos Postos de Trabalho
Sempre

que o trabalho puder ser executado na posição sentada, o posto de

trabalho deve ser planejado ou adaptado para esta posição.
Para

trabalho manual sentado ou que tenha de ser feito em pé, as

bancadas, mesas, escrivaninhas e os painéis devem proporcionar ao trabalhador condições de boa postura, visualização e operação e devematender aos seguintes requisitos mínimos:

a)

ter altura e características da superfície de trabalho compatíveis com o tipo de

atividade, com a distância requerida dos olhos ao campo de trabalho e com a altura do assento; b) ter área de trabalho de fácil alcance e visualização pelo trabalhador; c) ter características dimensionais que possibilitem posicionamento e movimentação adequados dossegmentos corporais.

Mobiliário dos Postos de Trabalho
Os assentos utilizados nos postos de trabalho devem atender aos seguintes requisitos mínimos de conforto: a) altura ajustável à estatura do trabalhador e à natureza da função exercida; b) características de pouca ou nenhuma conformação na

base do assento;
c) borda frontal arredondada; d) encosto com forma levemente adaptada ao corpo...
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