Engenharia de segurança do trabalho

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engenharia de segurança do trabalho

LEGISLAÇÃO E NORMAS REGULAMENTADORAS


Aracaju
2006

Lista de Tabelas


Tabela 1 – Dosimetria de ruído da fábrica fictícia 8
Tabela 2 – Resultado da dosimetria do ruído para os operadores 8

Lista das Figuras

Figura 01 – Trecho da classificação nacional de atividade econômica 5
Figura 02 – Quadro de dimensionamento do SESMT 6Figura 03 – Trecho da classificação nacional de atividade econômica 7

Sumário

Lista de Tabelas ii
Lista das Figuras iii
Sumário iv
I. INTRODUÇÃO 2
1.1. Objetivo 4
II. DESENVOLVIMENTO 5
2.1. Definição da Empresa 5
2.2. Dimensionamento do SESMT 6
2.3. Composição da CIPA 7
2.4. Dosimetria de Ruído para os Operadores 8
Resultado 9
2.5. Grupos de exposição ao risco, equipes “B”e “C” 9
2.5.1. Grupos da equipe “B” 9
2.5.2. Grupos da equipe “C” 12
Resultado 12
REFERÊNCIAS 25


“Trabalho é o conjunto de ações que o homem, com uma finalidade prática, com a ajuda do cérebro, das mãos, de instrumentos ou de máquinas, exerce sobre a matéria, ações que, por sua vez, reagindo sobre o homem, modificam-no” (Georges Friedmann).

I.
INTRODUÇÃO

EmpresaSociedade Construtora Industrial S. A. - SOCISA (Fictícia)
No ano de 1978 o Grupo ABC, formalizou a criação da Empresa Sociedade Construtora Industrial S. A. - SOCISA, com CGC: XX.YYV.ZZZ/0001-XY, com endereço à rua Lourival Chagas número 10.000, Bairro Grageru, na cidade de Aracaju-Sergipe. CEP 49.025-AAA.
No dia 01 de agosto do mesmo ano foram iniciadas as contratações para preenchimento do quadrode pessoal da empresa, com as admissões de acordo com a distribuição abaixo.
Equipe A - Para trabalhos a serem realizados na Sede da Empresa num total de 31 empregados.
Ai - 15 homens sendo: 05 gerentes, 01 contador, 02 office-boy, 05 vigilantes, 02 motoristas para carro leve.
A2 - 16 mulheres sendo: 03 gerentes, 01 caixa, 10 assistentes administrativas e 02 zeladoras.
Equipe B - Para ostrabalhos a serem realizados na construção de edificações num total de 61 empregados.
B1 - 01 engenheiro civil e 01 técnico em construção de edifícios para fiscalização e supervisão das obras.
B2 - 01 mestre de obras (supervisão e fiscalização direta de todos os serviços).
B3 - 01 eletricista e 01 ajudante.
B4 - 01 bombeiro e 01 ajudante para as instalações hidro-sanitárias durante a obra.
B5 -15pedreiros e 24 ajudantes (serviços gerais de apoio aos pedreiros).
B6 - 01 encarregado de carpintaria e 05 carpinteiros.
B7 - 05 vigilantes para as instalações das obras.
B8 - 01 motorista para carro leve e 03 para caminhões de carga.
Equipe C - Equipe contratada exclusivamente para os trabalhos a serem realizados no lançamento de um oleoduto no trecho de Riachuelo até as instalações daPetrobrás em Atalaia, num total de 10 empregados.
Trabalhos executados no período de 12 de fevereiro de 1979 à 30 de junho de 2006.
C1 - 01 engenheiro mecânico, 04 soldadores, 02 mecânico, 01 eletricista para instalações em linha de potência, 01 instrumentista e 01 técnica de segurança.
Obs 01: No dia 15 de maio de 2000 um soldador teve um acidente do trabalho e passou 300 dias afastado, tendoperdido o dedo indicador da mão direita, tendo sido readaptado como supervisor de solda até o final da obra.
A técnica de segurança teve um acidente com afastamento de 90 dias, retomando ao trabalho sem restrição.
Na época da admissão todos os empregados eram maiores de idade, nascidos entre os anos de 1940 e 1960.
Alguns já haviam trabalhado em outras empresas em atividades similares.
Nos dezprimeiros anos todas as atividades de campo foram realizadas na reforma das construções dos edifícios administrativos, oficinas, estações de petróleo e de gás, construção de gasoduto e oleoduto no complexo da Petrobrás em Atalaia.
Nos anos de 1989 a 2000 as atividades de campo foram desenvolvidas para a reforma da Sede Administrativa da Petrobrás no Campo de Petróleo de Carmópolis. Do ano 2000 até a...
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