Dollard e miller

Dollard e Miller iniciaram sua colaboração na década de 1930 onde conduziam pesquisas e começaram uma serie de publicações em conjunto. O primeiro trabalho foi em 1939 onde os conceitos E-R foram aplicados ao problema da frustração; em 1941 publicaram um volume sobre aprendizagem social que forneceu um quadro de referencias básicas em termos de E-R onde podiam ser conceitualizados os problemas do comportamento complexo. Em seu trabalho de colaboração, ambos se aproximaram mais de uma teoria da personalidade do que qualquer outro teorizador E-R contudo nenhum outro teórico desenvolveu uma teoria tão integrada e completa quanto a Dollard e Miller referente há teoria e E-R da personalidade. Os autores basearam-se no sistema Hulliano e na teoria psicanalítica com a finalidade de combinar a vantagem dos dois sistemas, mesmo com delineamento paralelo e rigoroso entre essas teorias tão diferentes. Dolladr e Miller realizaram uma tentativa de integração que é estimulante e valiosa, eles não buscaram apenas conceitos mais simples da teoria de Hull encontraram uma utilidade da hierarquia de respostas, no reforço secundário, do gradiente de generalização e outras noções teorias mais complexas. E uma dessas contribuições de teorias opostas de tal maneira se tornou razoável ao aplicar os resultados de investigação de laboratório com animais a problemas humanos com ordens praticas. Dois desses problemas humanos por Dollard e Miller foram o medo e o conflito; o medo que no ser humano neurótico pode parecer uma coisa irracional porem para os teóricos essa irracionalidade é apenas uma questão de aparência. Consideremos uma situação análoga onde um rato é colocado em caixa branca e que recebe choques elétricos, se lhe for permitido o escape por uma porta para uma caixa preta ele aprenderá rapidamente a ter medo da caixa branca. O medo ate pode generalizar-se a todas as caixas semelhantes e se não tivéssemos observado o processo de aprendizagem mas unicamente o animal