Diario Reflexivo

10/03/2015 – Conceito de Sistema e Negociação

Na aula de hoje abordamos dois conceitos Sistema e Negociação.
O Conceito de Sistema pode ser definido como um conjunto de elementos interdependentes que interagem com objetivos comuns formando um todo.
Sistema seria todas as áreas de uma empresa com diferentes funções porém focadas num mesmo objetivo, cumprir a missão da empresa. A ideia de Bertalanffy descreve que sistema é a união de vários polos ligados a empresa. Sistema é um conjunto de partes ou elementos organizados e relacionados entre si.
Os sistemas classificam-se em sistemas abertos e fechados. Os sistemas fechados não interagem com o ambiente externo, enquanto os sistemas abertos caracterizam-se pela interação com o ambiente externo. (TODOS)
O Conceito de Negociação é um processo de comunicação bilateral, com o objetivo de se chegar a uma decisão conjunta, com interesses comuns e antagônicos, se reúnem para confrontar e discutir propostas explícitas com o objetivo de alcançar um acordo. Um bom negociador tem que saber analisa, ouvir e obter o máximo de informação sobre o assunto a ser discutido e negociado, pois a negociação deve satisfazer ambas as partes envolvidas. (TODOS)
Estes conceitos estão relacionados à área de Recursos Humanos pois consiste em promover a eficiência e a eficácia dos trabalhadores de uma organização, para que esta consiga atingir os seus objetivos da melhor forma possível. A todo o tempo estamos tomando decisões que envolvem outrem, principalmente nas relações pessoais dentro da empresa. Negociamos com o gestor o horário de trabalho, horas extras, processos decisórios, se teremos como cumprir determinado prazo ou não. (TODOS).
Estes conceitos estão relacionados na minha vida pessoal pois em minha família há pessoas diferentes umas das outras, mas quando precisamos tomar uma decisão precisamos pensar em conjunto para se obter uma solução, pois a família precisa ser um todo ou todos serem um só. (JOSILENE)
Os conceitos desta aula