Desafio Profissional

Desafio Profissional.

A Gravadora Novo TempoMmusic tem sua cultura disseminada entre seus colaboradores de forma satisfatória. Os proprietários trabalham com foco na liderança participativa onde seus funcionários tem a liberdade de opinarem sobre determinadas decisões visando o crescimento da empresa,assim como e aberta a opiniões e criticas vindas por parte dos trabalhadores. Tendo em vista as varias oportunidades de crescimento apresentada pela gravadora como a instalação de nova sede, os funcionários aptos ao crescimento profissional começaram a demostrar um grande interesse pelo novo empreendimento e alguns destes funcionários foram remanejados e promovidos. A pesar de terem suas vidas pessoais devido a mudança de moradia com seus familiares o clima na gravadora e desafio e os colaboradores estão ansiosos para começarem suas atividades. Mas logo após alguns ajustes e planejamentos, a gravadora começou a enfrentar problemas internos devido as manifestações por parte dos moradores da região onde possivelmente seria instalado a nova sede, que não querem aceitar o novo empreendimento. om isso o clima na empresa tornou-se tenso e houve uma notável redução na produtividade. No entanto, vendo a sua produtividade cair relativamente, foi elaborado com certa urgência um plano de ação por motivo da sua equipe estar um pouco desmotivada e relação aos problemas para abertura da sua nova sede. No entanto para tranquilizar a sua equipe foi esclarecido a todos que a abertura já estava liberada pelos órgãos competentes, todavia que estava faltando apenas alguns ajustes para oficializar a abertura. Foi colocado que todos os profissionais capacitados continuaria com as suas promoções em andamento e que todas as dificuldades e resistência por parte da população local, já estavam literalmente resolvidas, pois tais negociações estavam em poder de um dos melhores negociadores já contratados pela gravadora. Ao fim da reunião