desafio profissional

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP
CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA
CURSO: ADMINISTRAÇÃO
DISCIPLINA: TERIAS DA ADMINISTRAÇÃO DA ECONOMIA.
NOME: COMPLETO E RA

DESAFIO PROFISIONAL
Nome do tutor (Ead)

CAXIAS/MA
Data de entrega/publicação

SUMÁRIO

INTRODUÇÃO.........................................................................................................03
PASSO I: Identificar as Competências e Habilidades de Paulo e Iran......................05
PASSO II: Competências e Habilidades Deficitárias................................................06
PASSO III: Perfil de um Bom Gestor........................................................................08
PASSO IV: Designação de Funções...........................................................................11
PASSO V: Organização Interna da Indústria de Bebidas Pira...................................11
CONCLUSÃO............................................................................................................13
REFERÊNCIAS

1 INTRODUÇÃO
A empresa familiar é efetivamente preponderante, na economia mundial, mormente a partir da globalização da economia, que provocou o desemprego generalizado abrindo uma grande oportunidade, quase que como uma compulsão, de empresas, basicamente de gestão familiar.
Esse modelo de empresa constitui uma grande parcela do ambiente que compõem os espaços empresariais, não apenas no Brasil, mas também em termos internacionais. Portanto, para uma maior compreensão acerca do ambiente que constitui este Desafio Profissional, faz- se necessário buscar uma definição de empresa familiar, que vise considerar a relação propriedade e gestão, ou seja, aquela em que um ou mais membros de uma família exercem a maior parte do controle administrativo por ser (em) proprietário(s) da maior parte do capital. A gestão é exercida com base na propriedade e existe perfeita relação entre ambas. Além disso, leva-se em conta, o