competencias profissionais

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP
POLO DE CAMPO VERDE MT
CURSO DE ADMINISTRAÇÃO
PROFESSOR TUTOR: DANIELA VIEIRA

Desafio de Aprendizagem
Tema: COMPETÊNCIAS PROFISSIONAIS

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP
POLO DE CAMPO VERDE MT
CURSO DE ADMINISTRAÇÃO

Desafio de Aprendizagem
Tema: COMPETÊNCIAS PROFISSIONAIS

Trabalho apresentado à Universidade Anhanguera Uniderp, pólo de Campo Verde MT, como requisito para avaliação da disciplina de Competências Profissionais, do Curso de Administração (7º semestre 2014). Orientado pelo Professor (a) Tutor Presencial Cristina Paes.

Introdução Competência Profissional é a integração e a coordenação de um conjunto de conhecimentos, habilidades e atitudes que na sua manifestação produzem uma atuação diferenciada. O administrador, sob a perspectiva de planejar, organizar, dirigir e controlar recursos, desenvolve as três competências individuais: o conhecimento (informações, conceitos, ideias, experiências), a perspectiva (colocar o conhecimento em ação) e a atitude (fazer as coisas acontecerem), indicando que a teoria da competência referia-se unicamente ao indivíduo. Remete à ideia de capacidades, soma de conhecimentos ou habilidades na prática profissional. A expectativa é de que o profissional dotado de competência encontre mais facilidade para se colocar no mercado de trabalho.

Identificando Oportunidade Visando as necessidades de sensação de segurança da sociedade, estamos desenvolvendo essa oportunidade, pois vivemos em comunidade onde a violência a desumanidade já se tornou rotina do cotidiano das pessoas. Diversos fatores colaboram para o aumento da violência, tais como a urbanização acelerada, que faz um grande fluxo de pessoas para as áreas urbanas e assim contribui para um crescimento