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A entrevista psicológica é um instrumento de investigação, utilizada como um dos procedimentos que o psicólogo dispõe em seu trabalho a fim de alcançar objetivos como investigação de um problema ou elaboração de diagnóstico, as entrevistas podem ser abertas ou fechadas, nas entrevistas fechadas as perguntas são previamente formuladas e ordenadas, não permitindo intervenções na entrevista o entrevistado tem ampla liberdade para discorrer sobre um assunto, e o entrevistador liberdade para formular ou alterar as perguntas de acordo com o fluxo da entrevista, bem como para fazer intervenções. Nas entrevistas iniciais o paciente deve se sentir a vontade e se sentir com total liberdade para falar livremente de seus problemas, a partir do ponto que preferir e incluindo os pontos que desejar, o entrevistador deve intervir o mínimo possível, isto deve ocorrer apenas quando o sujeito não sabe como começar ou continuar um assunto. É essencial para que o psicólogo possa levantar informações sobre a situação metal, emocional, física, patológica da vida desse sujeito em busca de análise, a entrevista psicológica pode ser também um processo grupal, com um ou mais entrevistadores ou entrevistados, no entanto, esse instrumento é sempre em função da sua dinâmica, um fenômeno de grupo, mesmo que seja com a participação de um entrevistado e de um entrevistador.
A partir das respostas, impressões e expectativas, entrevistador e entrevistado constroem mutuamente suas transferências, contratransferências, e resistências que foram ativadas, um clima de confiança proporcionado pelo entrevistador facilita que o entrevistando revele seus pensamentos e sentimentos sem tanta defesa. No final dessa entrevista devem ficar esclarecidos os seguintes pontos: horários, duração das sessões, honorários, formas de pagamento quando particular, condições para administrar instrumentos de testagem, então após a entrevista inicial, em que é obtida uma primeira impressão sobre o paciente, esclarecimentos