ava trabalho

AtividadeColaborativa

Anhanguera Educacional
2014

Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA)
Disciplina: Gestão do Conhecimento

Atividade Colaborativa

Trabalho desenvolvido para a disciplina Gestão do Conhecimento apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade de Autodesenvolvimento.

Anhanguera Educacional
2014

Sumário
Introdução 1
Casas Soberba Capital intelectual 2
Empresa que aprende 4
Espiral de criação do conhecimento 5
Conclusão 6
Referencias 7

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Introdução

O ritmo com que ocorrem mudanças na economia global faz com que as organizações concentrem forças, na elaboração de “novas fórmulas”, que objetivam destaque sobre o crescimento econômico. Verifica-se que no decorrer da evolução da sociedade empresarial,vários recursos foram buscados pelas empresas para alcançar a excelência empresarial e a liderança competitiva, até por questão de sua própria sobrevivência.
Neste trabalho iremos observar as mudanças que podemos encontrar dentro das organizações e as inovações que tende-se a melhorar o perfil das empresas.

2
Casas Soberba
Capital intelectual

Nos dias atuais, é comum, em jornais, revistas, artigos e livros, ver publicações sobre demonstrações contábeis, movimentações em bolsa de valores, aumento e diminuição dodólar, globalização, mercados abertos, novas tecnologias, empresas em destaque pelo
Desempenho econômico, concorrências acirradas, dentre outras. Para enfatizar a ideaide capital intelectual e inovação dentro da ‘’ Casas Soberba’’ cria se tópicos que demonstrem essa transformação
• Foco Financeiro nota seque as demonstrações financeiras e o capitalintelectual são complementares, onde os relatórios financeiros fornecem umfeedback para posterior avaliação de desempenho dos demais focos.
• Foco no cliente considera