Auto escola

Disponível somente no TrabalhosFeitos
  • Páginas : 6 (1303 palavras )
  • Download(s) : 0
  • Publicado : 18 de novembro de 2012
Ler documento completo
Amostra do texto
CENTRO UNIVERSITARIO UNISEB INTERATIVO






PLANO DE NEGÓCIOS
AUTO ESCOLA MODELO






Márcia Aquina da Silva - Código: 82564
Tatiana Hiromi Kanda – Código 75496
Curso: Administração

Polo: Jundiai







ABRIL/2011


Apresentação da Empresa







1. Razão Social da empresa escolhida: Souza’s Centro de Formação de Condutores “B” Ltda


2. Nome fantasia: Auto Escola Modelo Ltda


3.Ramo de atividade: Prestador de serviços


4. Principal serviço/produto da empresa: cliente obter permissão para dirigir veículos automotores.


5. A auto escola apresenta 6 (seis) funcionários, além dos irmãos e sócios Pedro e Paulo Souza.


6. Organograma da empresa:
























ORGANOGRAMA





































II. Estudo de caso da organização
Parte 1:Disciplina “Introdução ao Direito” – Natureza jurídica da empresa

•Contrato Social; o CNPJ;
•Inscrição no Cadastro de Contribuintes do Município;
•Alvará de funcionamento expedido pelo Município;
•Prova de regularidade para com as Fazendas Federal e Municipal;
•Prova de regularidade para com a Previdência Social e o PIS;
•Certidão negativa de falência ou concordata;
•Contrato de locação, decomodato;
•Registro de contrato de compra e venda ou escritura pública em nome de um dos sócios ou da pessoa jurídica solicitante;
•Descrição física das dependências e instalações;
•Relação e descrição dos aparelhos;
•Equipamentos e veículos;
•Detalhamento da estrutura organizacional da Administração Geral e da Diretoria de Ensino;
•Plano detalhado das atividades de ensino;
•Curriculum vitae resumidode seus diretores e instrutores;
•Relação dos funcionários;
•Comprovante de pagamento da taxa de registro.
Fonte: http://www.igf.com.br/aprende/NovoNegocio/Neg_Resp.aspx?id=8

A empresa é de espécie sociedade limitada: sociedade por quotas com responsabilidade limitada, refere-se à natureza jurídica de uma empresa constituída como sociedade, é quando duas ou mais pessoas se juntam para criar umaempresa, formando uma sociedade, através de um contrato social, onde constarão seus atos constitutivos, forma de operação, as normas da empresa e o capital social. Esse por sua vez será dividido em cotas de capital, o que indica que a responsabilidade pelo pagamento das obrigações da empresa, é limitada à participação dos sócios.




Parte 2 “Comportamento Organizacional”



a) Desenho decontratações
Diretor Geral: Idade 35 a 45 anos, masculino, ensino superior completo e certificado de curso expedido pelo Detran, foco no cliente, comunicativo, habilidade de coordenação, liderança e organização;
Diretor de Ensino: Idade 35 a 45 anos, ensino superior completo e certificado de curso expedido pelo Detran, masculino, dinâmico, dedicado, comunicativo;
Instrutores: mínimo 25anos de idade e 2 anos de CNH, certificado do curso expedido pelo Detran, ser paciente, flexível, pontual, comunicativo; daremos preferência para os(as) candidatos(as) que têm experiência com a Língua Brasileira de Sinais (LIBRAS)
Secretária: 20 a 30 anos, ensino médio completo, experiência em informática e atendimento ao público, dinâmica, organizada, dedicada, comunicativa.b) Desenho de processo de recompensas:


|CARGO |SALÁRIO |BENEFÍCIOS |
|Diretor Geral |R$ 1.200,00 |Plano de Saúde, Cesta Básica |
|Diretor de Ensino |R$ 1.000,00 |Plano de Saúde,Cesta Básica |
|Secretária |R$ 650,00 |Plano de Saúde, Cesta Básica |
|Instrutor |R$ 700,00 |Plano de Saúde, Cesta Básica, seguro de vida e comissão 2% por|
| | |aluno com deficiência...
tracking img