Aula tema 2

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  • Publicado : 19 de setembro de 2012
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“O mundo de hoje caracteriza-se por um ambiente em constante mudança. O ambiente que envolve as organizações é extremamente dinâmico, exigindo delas uma elevada capacidade de adaptação como condiçãobásica de sobrevivência. O processo de mudança organizacional começa com o aparecimento de forças que vêm de fora ou de algumas partes da organização. Essas forças podem ser endógenas ou exógenas àorganização: 1. As forças exógenas provêm do ambiente: como as novas tecnologias, mudanças em valores da sociedade e novas oportunidades ou limitações do ambiente (econômico, político, legal esocial); 2. As forças endógenas que criam a necessidade de mudança estrutural e comportamental provêm da tensão organizacional: tensão nas atividades, interações, sentimentos ou resultados de desempenho notrabalho” (adaptado do artigo de VIEIRA, 2009, “Mudanças no Ambiente Organizacional”).

A partir da ideia descrita, assinale a alternativa incorreta:

Escolher uma resposta.
a. O ambientedescrito acima em nada se relaciona ao desafio enfrentado pelos gestores, uma vez que todos os colaboradores, no novo milênio, já estão adaptados às mudanças.
b. O ambiente organizacional descritoacima exige flexibilidade por parte dos gestores e colaboradores.
c. O ambiente descrito acima se torna um constante desafio para o gestor.
d. O ambiente descrito acima se relaciona àinserção da alta tecnologia.
e. O ambiente descrito acima se relaciona ao processo de globalização.
Resposta correta: O ambiente descrito acima em nada se relaciona ao desafio enfrentado pelosgestores, uma vez que todos os colaboradores já estão adaptados às mudanças no novo milênio.

Comentário resposta correta: Parabéns! Esta resposta é correta, pois a adaptação não é um processo fácil paraos indivíduos, e um dos desafios dos gestores é lidar com a resistência dos colaboradores às mudanças.

Correto
Notas relativas a este envio: 1/1.
Question 2
Acertos: 1
Sobre a sociedade do...
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