ATUAÇÃO E OPORTUNIDADE DE TRABALHO PARA O ADMINISTRADOR

ATUAÇÃO E OPORTUNIDADE DE TRABALHO PARA O ADMINISTRADOR

Sumário
1 INTRODUÇÃO 3
2 ADMINISTRAÇÃO 4
2.1 A HISTÓRIA DA ADMINISTRAÇÃO NO BRASIL 4
3 O ADMINISTRADOR 6
3.1 O PAPEL DO ADMINISTRADOR 7
3.2 AS HABILIDADES DO ADMINISTRADOR 7
3.3 AS COMPETÊNCIAS DO ADMINISTRADOR 8
4 CONSIDERAÇÕES FINAIS 9
REFERÊNCIAS 10

1 INTRODUÇÃO
O perfil do administrador incluindo conhecimentos, valores, habilidades e atitudes. Que significa a ação de prestar serviço ou ajuda.
A administração tende a Interpretar os objetivos propostos pela organização e transformá-los em ação organizacional por meio do planejamento, organização, direção e controle de todos os esforços realizados em todas as áreas e em todos os níveis da organização, ou seja, um administrador é formado para se utilizar de recursos e conhecimentos e habilidades para trazer resultados econômicos e satisfatórios para uma organização.
A principal razão para o estudo da administração é a existência das organizações (públicas, privadas e do terceiro setor). Quando encarada como um corpo de conhecimentos de um objeto de estudo se qualifica a administração como ciência
Para aprofundarmos os nossos conhecimentos e como complemento desse trabalho, realizamos uma pesquisa de campo, onde coletamos dados sobre o perfil dos administradores, para que através de uma análise possamos esclarecer de forma mais ampla as características do administrador brasileiro.

2 ADMINISTRAÇÃO A administração é uma ciência da área humana baseada em sistemas e processos que buscam o planejamento, organização, direção e controle das realizações. A administração requer tomada de decisões sobre os recursos disponíveis nas empresas, trabalhando com pessoas para melhor desempenho e consequentemente tendo o objetivo alcançado. É o gerenciamento de uma organização. Para administrar algo é preciso planejar, organizar, dirigir e controlar. O bom desempenho, o bom resultado da administração depende do