Atps

Faculdade Anhanguera educacional

Logística

Comportamento organizacional

1° Semestre

Integrantes:

Igor Davidson do Carmo Dias R.A 6505257026

Ricardo Diogo Ramos R.A 1299516281

Warlen Dias Martins R.A 6956464080

Ronaldo Lopes Da Silva R.A 1299426581

Harley Marcos Silva Araújo R.A 1299520760

Tutor a distancia: Profa. Ma. Yaeko Ozaki

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Belo Horizonte /2013

Introdução:

Para começarmos bem a entender oque é comportamento organizacional vamos fazer um estudo sistêmico de variados conceitos que focam no estudo desse tema pelo qual é de extrema importância em nossas vidas e principalmente no crescimento profissional.

Nos dias atuais podemos perceber que varias áreas no mercado de trabalho brasileiras e mundiais então preocupadas com os comportamentos nas organizações sendo elas a administração, contabilidade, logística, marketing, engenharias, tecnologia da informação entre vários outros seguimentos.

Antigamente nas administrações mais clássicas as empresas focavam seus recursos cerca de 80% na produtividade e somente 20% nos recursos humanos.

Sabemos que as empresas não conseguem seguir em frente se não houver lucro e produtividade, mais nos dias de hoje já conseguimos visualizar que varias empresas estão investindo pesado no bem estar dos colaboradores criando planos de carreira, benefícios que por via motiva o colaborador a produzir mais para bater metas sendo assim realizando um trabalho mais qualitativo. Toda essa mudança vem por meios dos estudos no comportamento organizacional que visa o equilíbrio dos lucros e produtividade nas empresas e motivação e bem estar nas realizações dos colaboradores.

A seguir vamos explicar de forma sistêmica oque é comportamento organizacional e suas variáveis.

Capitulo 1

Conceito de comportamento organizacional.

Passo 1

A partir de