ATPS Gest O Do Conhecimento Ok

FACULDADE ANHANGUERA DE JACAREÍ – SP.

ATPS – GESTÃO DO CONHECIMENTO

1 º SEMESTRE DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS
PERÍODO LETIVO
2013 – EAD
Turma 3ª/ 5ª feira
INTEGRANTES:
AMANDA OLIVEIRA DE SOUZA RA 67.82.36.71-65
TATIELY SANTOS QUEIROZ RA 69.79.47.86-47
VANESSA APARECIDA FERREIRA RA 69.47.4431-79
RAQUEL BRAGA PINTO RA 67.98.42.87-74
ELIZENE EDUARDO RA 7144536090

PROFESSOR: Maurício Dias
TUTOR Á DISTÂNCIA: Alex Guide

JACAREÍ SP, 22 DE JUNHO DE 2.013.

GESTÃO DO CONHECIMENTO
INTRODUÇÃO
O conhecimento é a engrenagem das nossas vidas com o mundo. O aprendizado é eterno, ocorre em todo momento a cada piscar de olhos.
As áreas de conhecimento são infindáveis durante nosso ciclo de vida, que vai passando de pessoa a pessoa, tanto no âmbito pessoal, social e profissional.
O conhecimento não tem data de validade. Mesmo um estudo, uma informação, uma pesquisa antiga, desatualizada que passou a ser obsoleto não é perdido, é a base para criar novos conhecimentos, descobertas e entendimentos.
O conhecimento sempre foi importante, mas com a globalização esta importância foi potencializada. E deu ênfase ao seu estudo a “GESTÃO DO CONHECIMENTO ” (GC).
Este estudo foi aprofundando por vários profissionais como os autores: Hirotaka Takeuchi, Ikugiro Nonaka, Cristina Ahamadjian entre outros.
A GC foi aprofundada e com o tempo podemos ver o resultado da sua importância no mundo.

DESENVOLVIMENTO

Conhecendo algumas obras e suas definições

Ao analisarmos a obra “Gestão do Conhecimento” (Takeughi, Hirotaka e, Ikujiro, Nonaka-2008), podemos definir que GC é um processo que envolve todos os indivíduos de uma organização, a articulação de várias ferramentas gerenciais tais como: uso de novas tecnologias da informação, comunicação, colaboração virtual, mapeamento de conhecimentos, comunidades em prática, gestão por competência, e gestão de talentos, que servem para produzir uma melhor capacidade das organizações em aprender, utilizar suas competências, inovar, compartilhar