Atps comportamento organizacional

Universidade Anhanguera – Uniderp
Centro de Educação a Distância

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Curso Superior Tecnologia em Logística

Atividade Avaliativa - ATPS

Comportamento Organizacional

Prof. EAD Yaeko

Santo André/SP
2013

ATIVIDADE AVALIATIVA ATPS

Prof. EAD Yaeko Ozaki

Nome do tutor presencial Prof. Pedro

Professora tutora a distância: Josiane Fernanda Sartore

Atividade Avaliativa: ATPS apresentado ao Curso Superior Tecnologia em Logística da Universidade Anhanguera Uniderp, como requisito para a avaliação da Disciplina Comportamento Organizacional para a obtenção e atribuição de nota da Atividade Avaliativa.

Santo André/SP
20013

INTRODUÇÃO

Neste trabalho iremos abordar o tema de Comportamento Organizacional, sua definição e todos os passos que interferem direta ou indiretamente no conceito e na organização de um grupo. Analisaremos fatores como a liderança e sua influencia no grupo, como e de que forma tipos de liderança podem definir o sucesso ou fracasso de uma organização além de esclarecer e exemplificar as diferenças entre tipos de sistemas (aberto e fechados) e sua relação ou não com o ambiente. Como sabemos toda a inovação seja ela tecnológica ou comportamental influencia no processo administrativo por isso ter percepção e comunicar-se de maneira clara e direta é fundamental para diminuir o impacto negativo que certas mudanças podem trazer, eis que toda essa visão do sistema administrativo será abordada no trabalho com o intuito de esclarecer duvidas e definir conceitos de maneira clara e objetiva.

CAPITULO 1 – COMPREENSÃO DO TEMA COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL

Comportamento Organizacional consiste basicamente no comportamento humano considerando três níveis, o nível do individuo, o nível de grupos e nível organizacional. O nível