Atps comportamento organizacional

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Universidade Anhanguera – Uniderp
Centro de Educação a Distância

Curso Superior Tecnologia em Logística

Atividade Avaliativa - ATPS
Ética e Relações Humanas no Trabalho
Prof. EAD Dante Bonetti de Freitas

Douglas Junio Domingos – 4311787262
Julio Cesar de Freitas – 3808624635
Lailson dos Santos Nunes Sousa –3830722690
Rosangela Menegassi Ramos – 3808634821

Ribeirão Preto / SP2012
Douglas Junio Domingos – 4311787262
Julio Cesar de Freitas – 3808624635
Lailson Dos Santos Nunes Sousa –3830722690
Rosangela Menegassi Ramos – 3808634821

ATIVIDADE AVALIATIVA ATPS
Prof. EAD Dante Bonetti de Freitas
Professor tutor presencial Douglas de Castro da Silva
Professor tutor à distância: Tânia Mª Alves Capodifoglio

Atividade Avaliativa: ATPS apresentado ao Curso SuperiorTecnologia em Logística da Universidade Anhanguera Uniderp, como requisito para a avaliação da Disciplina Ética e Relações Humanas no Trabalho para a obtenção e atribuição de nota da Atividade Avaliativa.

Ribeirão Preto / SP
2012

MAPA CONCEITUAL

ÉTICA

LEI

MORAL

Decretos
Regras jurídicas.

Valores
Normas
Valores Sociais
Princípios

Determinação de uma sociedade
Regraspara a melhoria da sociedade.
Experiências e educação.
Regras da Sociedade.
Respeito a Dignidade Humana.

Respeito a Vida.

Sociedade define e a outra o presidente define.
Regras por uma sociedade em conjunto.

Comportamento na sociedade
Limites nas sua ações.

Julgar, Escolher sem pensar no próximo. Querer, Dever e Poder.

Crescimento profissional.
Empresas éticas.

Colaboradoresmotivados.
Benefícios de longo prazo

Uma empresa ética nos negócios sempre terá aliados em busca de um objetivo.
.A empresa que e ética ganha novas negociações e com isso mais benefícios para si.
.

Uma empresa ética sempre terá lucros, pois terá seus colaboradores motivados e seus fornecedores serão seus aliados.
A empresa que e ética obterá sempre lucros, pois ela terá sempre boasnegociações com seus fornecedores gerando uma vantagem contra seus concorrentes.

Uma empresa tem que gerar lucro para os donos e acionistas, ou seja, para as pessoas interessadas.
Os empreendimentos têm que gerar lucro para seus acionistas e donos.
A responsabilidade social e o respeito ao ser humano e a tudo que vive ao seu redor.

Uma pessoa ética tem respeito à vida humana tendo assim umaresponsabilidade com a sociedade.
Sociedade.
Responsabilidade Social.

As empresas cada vez mais competitivas buscam agora valorizar a vida humana e o meio ambiente como diferencial.
Respeito à vida humana e a nova forma de mudar e tornar uma empresa mais competitiva.

Transparência em suas ações e em suas negociações.

No mundo de hoje as empresas tem que ser transparentes em seusprocedimentos.

Benefícios que a empresas visão a sociedade como saúde e higiene.
. As empresas buscam os seus clientes fazendo um marketing em respeito à vida humana.

ANEXOS
ETAPA 01
No mundo atual devemos compreender e ser éticos não só no trabalho mais também na sua vida pessoal. Devemos conhecer e se aprofundar nesse tema tão cheio de conceitos e valores, pois no mundo competitivo queestamos hoje devemos ter postura ética para não prejudicar seu oponente e sim ajudalo a crescer junto com você. Muitas empresas agora valorizam muito a Ética tanto que na maioria delas a um mural com os seus códigos de ética, relatando seus valores sua missão e seus objetivos para seus colaboradores.
Com esse código de ética as empresas buscam melhorar o desempenho de seus colaboradores gerandotrabalhos mais eficazes com mais talentos e produtividade.
Um tecnólogo em logística precisa conhecer seus princípios éticos com seus objetivos em mente, sabendo se valorizar em momentos bons e sabendo ser humilde em momentos de dificuldade para que ele seja um ótimo profissional para as empresas dessa nova era que estão cada vez mais exigentes e cada vez mais competitivas entre si.
Devemos a...
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