atividade 7 comportamento organizacional anhembi

Pergunta 1
0,2 em 0,2 pontos
As pessoas dentro das organizações estão sempre julgando umas as outras. Os administradores precisam avaliar o desempenho de seus subordinados. Julgamos o quanto nossos colegas se dedicam ao trabalho deles. Quando um novo membro entra para uma equipe ele é imediatamente rotulado pelos demais. Muitas vezes estes julgamentos têm consequências importantes para a organização. Na medida em que convivemos com as pessoas nas empresas, surgem afinidades que irão aproximar-nos de nossos semelhantes, graças a esse sentimento positivo que direcionamos a algumas delas, estaremos predispostos a manter um convívio constante e seremos influenciados por esses indivíduos. Diversas condições podem facilitar esta atração interpessoal, tais como:
Resposta Selecionada:
Correta proximidade física, similaridade de atitudes e valores, reciprocidade.
Resposta Correta:
Correta proximidade física, similaridade de atitudes e valores, reciprocidade.
Feedback da resposta: Alternativa E, pois à partir de uma proximidade física, podemos perceber a afinidade com nossos pares e isto facilitará a expressão de nossos pensamentos e emoções, como também julgaremos as atitudes deles de acordo com nosso modo de agir, sentir e pensar. Desta forma podemos descobrir que temos com eles uma similaridade de atitudes e valores. Em razão deste aspecto, poderemos sentir a reciprocidade pelo simples fato da atitude que adotamos ser a “mais adequada” segundo nossos parâmetros, ser também o parâmetro do outro que nos identificamos.
Pergunta 2
0,2 em 0,2 pontos F. Scott Fitzgerald em uma conversa com Ernest Hemingway disse: ”Os muito ricos são diferentes de você e de mim”. Hemingway respondeu: “Sim, eles têm mais dinheiro”, indicando sua recusa de generalizar características em relação às pessoas com base em sua conta bancária. Podemos perceber na conversa de Fitzgerald:
Resposta Selecionada:
Correta o estereótipo
Resposta Correta:
Correta o estereótipo
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