analiza dos 4 passos da gestao participativa

ANÁLISE DOS QUATRO PASSOS INICIAIS PARA O ACONTECIMENTO DA GESTÃO PARTICIPATIVA

A política que acerca a gestão participativa no ambiente escolar ,vem nos mostrar a importância da atuação do gestor como o agente ‘’mobiliza dor ‘’de um ambiente participativo, sendo assim seu papel e extremamente importante para que essa gestão obtenha sucesso .Sendo assim podemos analisar todos os passos iniciais para que a gestão participativa aconteça:
Logo no primeiro passo podemos nitidamente observar sua importância ,pois não haverá sucesso na gestão da instituição onde não houver extremo comprometimento de todos os membros da instituição sendo esse o aspecto primordial,tendo como alicerce a confiança entre os componentes da gestão e que através de estímulos motivacionais lutaram para o sucesso da obtenção dos resultados esperados pela instituição.
O segundo passo nos mostra que a partir do momento que o gestor desperta um motivo singular para ser usado como estimulo e deixar explicito que enxerga cada menbro como uma importante engrenagem que se faz necessária a presença para o sucesso geral da nstituiçao ,vemos também que o gestor precisa sempre mostrar que acredita em todo o potencial dos componentes da instituição e que só assim o envolvido se mostra cada vez mais comprometido para exercer seu papel na gestão da instituição,visando sempre que a liderança participativa e a melhor estratégia para despertar em cada membro sentimento de singularidade,assim fazendo com que sua autoridade baseada no bom senso seja respeitada mas não com forma autoritária e sim com receio de desapontar todo o grupo.
Vemos no terceiro passo que não há como haver participação sem o mínimo de conhecimento sobre a gestão participativa,visando sempre que conhecimento e sinal de melhora ,assim poderemos administrar participativamente com preparação e habilidade necessária para se conseguir o sucesso esperado.
O ultimo porem não menos importante ,nos mostra como a comunicação e importante ,ela