Analise Ergonomica

Análise

Ergonômica

de

Trabalho

Empresa: ..................

CNPJ: .......................

CNAE: 82.20-2-00

Grau de Risco: 2

Endereço: .................................

Telefone: ............................

A Empresa

Desde sua origem em 2006, a..............vem se posicionando como prestadora de serviços e de soluções em telecomunicações, com foco em operações de tele atendimento. Entretanto, o know-how de sua diretoria a precede, pois é formada por profissionais com larga experiência na prestação de serviços no setor de telecomunicações, atuantes desde o início do processo de privatizações do setor no Brasil.
Para atender as mais elevadas exigências e parâmetros em níveis de serviços, a ................ estabeleceu parcerias operacionais com os melhores fornecedores do mercado, implantando uma plataforma tecnologia de ponta, que além de assegurar uma alta performance, o faz com a máxima segurança em sistemas de informações, garantindo estabilidade e continuidade nos serviços. Este, inclusive, é um compromisso permanente da ............. com que o há de mais funcional e atualizado no segmento.

Objetivo
Devido os casos de afastamento por Ler/Dort, stress a empresa solicitou uma análise ergonômica de trabalho. Com a finalidade de atender os requisitos da NR-17.

Comitê Interno
A empresa não possui um comitê interno.

Introdução
Ergonomia
Ergon = Trabalho
Nomos= Regras, Leis
É o estudo da organização racional do trabalho. A ciência de projetar o trabalho, os equipamentos, o ambiente laboral para adequá-lo ao trabalhador.
O médico italiano Bernardino HYPERLINK "http://pt.wikipedia.org/wiki/Bernardino_Ramazzini"Ramazzini (1633-1714) foi o primeiro a escrever sobre doenças e lesões relacionadas ao trabalho, em sua publicação de 1700 "De Morbis Artificum" (Doenças ocupacionais). Ramazzini foi discriminado por seus colegas médicos por visitar os locais de trabalho de seus pacientes a fim de