Administração

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO

BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO

LUCIANY LIMA LOPES

FRELANCERES ABREM ESPAÇO NAS GRANDES EMPRESAS

SantaLuz

2013

LUCIANY LIMA LOPES

FREELANCERS ABREM ESPAÇO NAS GRANDES EMPRESAS

Trabalho apresentado ao Curso Bacharelado Em Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Teoria Geral da Administração, Comunicação e Linguagem, Homem, Cultura e Sociedade, Comportamento Organizacional.

Prof. Fabiano Galão, Ivan Campos, Elisa Nantes, Wilson Sanches e Mônica Silva.

SantaLuz

2013

SÚMARIO

1 Introdução----------------------------------------------------------------- 4

2 Desenvolvimento---------------------------------------------------------5

3 Conclusão------------------------------------------------------------------7

1 INTRODUÇÃO

Normalmente um Freelancers tem hórarios de trabalhos mais flexiveis e permite um emgajamento maior em projetos que demandam uma dedicação diferenciada, visões mais abrangentes ou independentes da cultura organizacional dos clientes. Por ter a possibilidade de vivenciar continuamente projetos em diversas empresas, acaba tendo uma percepção generalizada do mercado.

2 DESENVOLVIMENTO

Empressa como a IBM são tradicionais, obedece apenas a logica do capitalismo, não tem vinculo com o país que está instalado e tem uma alta mobilidade justamente por estes motivos, estão em busca de custo baixo e leis pouco rígidas. Pode- se concluir que as organizções que querem manter competitividade no mercado, terão que adotar novo modelo de gestão, que haja flexibilidade nas normas e que considerem as pessoas como parceiros. A diferença é que os funcionarios de empresas fonrmal tem como tecnicas em mostrar a pessoas ou funcionarios tabalham, sem ser vigiados, onde eles fazem seus própiros horários buscando sempre o melhor para a empersa.

Observando a flexibilidade, adaptação para extrarir os resultados dos colaboradores, poderia ser aplicado a