Administração

UNIVERSIDADE ANHEMBI MORUMBI

André Bueno Cardoso Ismael Paulo Santos Guilherme Treviso Duarte João Daniel Michelle Lage D’Angelo Rudá Mathias

MODELOS DE ADMINISTRAÇÃO TEORIA NEOCLÁSSICA

São Paulo 2011

INTRODUÇÃO
Através deste trabalho, demonstraremos as vertentes possibilidades da teoria neoclássica e sua atuação na administração com ênfase na busca por resultados.

Na prática atual, a administração tem sido muito utilizada como técnica social essencial para as atividades humanas, influenciando desde o ambiente dos negócios bem como o meio pelo qual o administrador busca os resultados através das pessoas por ele gerenciadas. Também abordaremos os princípios básicos da organização e suas diversas formas de ordenar, considerando o paradigma da centralização e descentralização, suas vantagens e desvantagens. Esperamos que esta leitura enriqueça seu entendimento sobre esta teoria administrativa e seus componentes no mundo atual.

TEORIA NEOCLÁSSICA DE ADMINISTRAÇÃO
O modelo Neoclássico surgiu em meados do ano de 1950, a fim de remodelar e atualizar o modelo clássico e científico já existente, conforme os estudos de Frederic Taylor e Henri Fayol. Famoso por seus conhecimentos em filosofia e economia, Peter Drucker começou seu estudo sobre esta abordagem em 1935, com o livro “The End Of Economic Man”, enfatizando a necessidade de uma nova “roupagem” para os modelos pré definidos. Professor de ciências sociais, teve seus mais de 30 livros publicados e estudados por pessoas fundadoras e mantenedoras de renomadas corporações como Henry Ford (Ford Motors), Bill Gates (Microsoft), Andrew Groove (Intel), Jack Welch (General Eletrics), entre outros. Considerado o pai da administração moderna, modelou os três conceitos de base que permanecem atuais nos dias de hoje, como a privatização para diminuição da burocracia, o método da gestão por objetivos, que de maneira quantitativa caracteriza a gestão como um método de planejamento e avaliação e a