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4392 palavras 18 páginas
TRABALHO DE FUNDAMENTOS DE ADMINISTRAÇÃO

Professor Diego
Comércio Exterior : 1B
George Lucas Yoo 41424093

Empresas
Um dos principais objetivos das empresas é atender desejos e necessidades da sociedade e de clientes. Os desejos e as necessidades das pessoas são muito variáveis, tendo assim uma necessidade de concorrência acirrada, e a concorrência existe no mundo inteiro. Um outro objetivo muito importante é gerar lucro, para se poder criar empregos, ter a renumeração dos acionistas, recolher impostos, para se ter investimento em tecnologia/inovação, e criar projetos sociais. Assim gerando desenvolvimento econômico de um país e um bem estar da sociedade; isso só se alcança com uma ótima gestão.
Organização
São grupos de pessoas que tem um propósito ou finalidade em comum, tem uma estrutura de definição de aspectos da pessoa, também precisam de uma ótima gestão para conseguir alcançar resultados. Existem dois tipos de Organização.
- Organizações lucrativas (que são empresas), com vários objetivos, como a obtenção de lucros, atender necessidades de pessoas e de clientes.
- Organizações não Lucrativas (ONGs, serviços, exército), também tem como objetivo atender as necessidades das pessoas ,mas não tendo como objetivo principal o lucro, mesmo sem lucro, uma boa gestão ainda é muito importante.
Para se organizar uma Organização é preciso de recursos, como Humanos, Financeiros, Materiais, Informacionais e Tecnológicos. Também é preciso funções de planejamento, de organização e de controle. Isso tudo se resume em ações organizacionais.
EFICIÊNCIA / EFICÁCIA = Resultados Organizacionais
Eficiência Organizacional: Executar as tarefas direito, como insumo e produtos com ganho de produtividade, redução de custos, maior agilidade. Preocupação com os meios, reduzir o desperdício, reduzir os recursos utilizados, e a importância nos processos.
Eficácia Organizacional: Executar as tarefas certas, como satisfazer uma necessidade

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