6c2aa aula comunicac3a7c3a3o e comportamento organizacional

2279 palavras 10 páginas
Comunicação e Comportamento
Organizacional

Aula 6
DPS COM COMP ORG A6 2014.1

1

Personalidade e Comportamento.
73



Um músico deve fazer música, um pintor deve pintar seus quadros, um poeta deve escrever seus poemas, caso queiram estar em paz consigo mesmos. Aquilo que um homem pode ser, ele deve ser. A isto chamamos de auto-realização... Isto se refere ao desejo do homem de auto-realizar, especialmente a tornar real aquilo que ele é em potencial; tornar-se tudo aquilo que ele é capaz de vir a ser.

A. H. Maslow, Maslow on Management
DPS COM COMP ORG A6 2014.1

2

Personalidade e Comportamento
74






O que faz com que um indivíduo se comporte de uma forma consistente em situações que variam enormemente?
Pense em um de seus professores que você conhece há anos e que onde quer que você o encontre, em outras situações sociais, que não a da Universidade, você consegue reconhecê-lo como sendo a mesma pessoa, por apresentar características básicas ou de caráter que perduraram no correr do tempo.
A este conjunto relativamente estável de características que influenciam o comportamento individual chamamos de personalidade.
DPS COM COMP ORG A6 2014.1

3

74




Fatores determinantes da personalidade.
De uma forma simplificada e esquemática, a formação da personalidade poderia ser assim representada:
Aspectos
Hereditários

Aspectos
Ambientais

Personalidade

DPS COM COMP ORG A6 2014.1

4

Teorias da Personalidade
74



Existem quatro teorias da personalidade que são as mais correntes e aceitas para explicá-la. São elas:






a) a teoria dos traços da personalidade;
b) a teoria psicodinâmica;
c) a teoria humanística;
d) a chamada abordagem integrativa.
DPS COM COMP ORG A6 2014.1

5

A teoria dos Traços
74



A teoria dos traços: ela parte do princípio de que para entender os indivíduos é preciso que literalmente “segmentemos” os padrões de comportamento em uma série de traços observáveis.
DPS COM COMP ORG A6 2014.1

6

Teoria Humanista
76



Todos os

Relacionados