5 for as de porter

5 FORÇAS DE PORTER
1) Ameaças de novas empresas:
● Novas empresas entram no mercado, resultando na alteração de custos;
● O capital necessário é baixo;
2) Poder de barganha dos fornecedores:
● Nosso trabalho é inovador;
● Uma vez o cliente substituição de um cliente para outra empresa, embora demande tempo e dinheiro, não é tão traumático para a empresa;
3) Rivalidade entre competidores existentes:
● Concorrente 1:
Há 3 anos no mercado, possui um escritório de porte médio.
Tem um alto reconhecimento na área.
● Concorrente 2:
Há dois anos no mercado, possui um escritório de porte pequeno. Sempre inovando. Tem baixo custo.
4) Ameaça de novos produtos:
● Inovação na tecnologia;
● Podemos fazer vários outros modelos de projeto, o cliente não fica preso a um estilo;
5) Poder de barganha dos clientes:
● Grande volume de clientes, ajudando no marketing da empresa;
● Nossos serviços são exclusivos e o custo bem baixo, dificultando para trocar de fornecedor;

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1. Strategy/Estratégia:
● Sempre buscando inovações; Nós a tempo todo vamos atrás de clientes novos; Sempre mostrando o diferencial da nossa empresa; Usamos muito a técnica ambiental, valorizando espaços que contém verde e luz natural; 2. Structure/Estrutura:
● Somos uma empresa pequena, porém trabalhamos com serviços terceirizados de alto porte. Como Alemão Artes (com função de impor a arte, com quadros, escultutras etc.) e Engenha Chimask (com função de
Engenheiro Civil e a parte Elétrica). Líder da empresa Urban Bacelar,
Laura Christina Bacelar Ribeiro;
3. Systems/Sistemas:
●
4. Shared Values/ Valores Compartilhados:
● Inovação de criação e valores baixos;
● Novo paradigma operacional;
5. Style/Estilo:
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6. Staff/Funcionários:

● Empresa – Líder: Laura Bacelar; Funcionários Terceirizados – Engenheiro
Elétrico e Civil: Fernando Chimask; Artista Plástico: Renato Luiz; Falta de funcionários capacitados na área.
7. Skills/Habilidades:
● A empresa tem seu diferencial com estilos variáveis,