Av2 mediação de conflito

Fechar Avaliação: CCJ0057_2012/02_AV2_201201801818 » MEDIAÇÃO DE CONFLITOS Tipo de Avaliação: AV2 Aluno: 201201801818 - MARCO ANTONIO ESPEZIM DOS SANTOS Professor: PATRICIA SANTOS Turma: 9001/A Nota da Prova: 6,0 de 8,0 Nota do Trabalho: Nota de Participação: 0 Data: 26/11/2012 -------------------------------------------------------------------------------- 1a Questão (Cód.: 158673) 2a sem.: MÉTODOS DE RESOLUÇÃO DE CONFLITOS Pontos: 1,5 / 1,5 Entre os métodos de resolução de conflitos temos a negociação. Defina este método e descreva como devem ser consideradas as partes na negociação . Resposta: A Negociação é uma forma de resolver conflitos que geralmente envolvem bens ou dinheiro, por exemplo; João coloca sua moto no concerto e recebe o valor de R$ 30,00 e quando vai buscar a mesma, é informado que o concerto custou R$60, nesses casos o metodo usado é o da negociação ou seja, irá ser negociado entre as partes um valor justo para os dois de forma que os mesmo achem justo. O nome basicamente ja diz a negociação é uma forma de tentar ajudar as partes a negociarem e entrarem em um acordo de negociação, basicamente negociação se baseia nissso. Gabarito: A negociação pode ser definida como uma relação estabelecida entre duas ou mais pessoas, a respeito de um assunto, visando encontrar posições comuns e chegar a um acordo vantajoso para todos. As partes são consideradas colaboradoras , visando eliminar…

MANUAL ELEMENTAR DE MEDIAÇÃO E CONCILIAÇÃO JUDICIAL 1 Coordenador Luiz Eduardo Gunther Desembargador Federal do Tribunal Regional do Trabalho da 9ª Região, Coordenador do Núcleo de Conciliação do Tribunal Regional do Trabalho da 9ª Região, professor adjunto do Centro Universitário Curitiba – UNICURITIBA, líder do grupo de pesquisa Tutela dos Direitos da Personalidade na atividade empresarial: os efeitos limitadores na constituição da prova judiciária, com Projeto de…

Poder Judiciário em questão dos acumulo de processos. Buscando trazer conceitos, estratégias, etapas de como os mecanismos autocompositivos são usados e quais os benefícios que eles proporcionam. Podemos dizer que conflito é um fenômeno de relações humanas, eles sempre se mostram quando há posições divergentes, necessidades que são contrariadas, incompreensões, ou insatisfações de interesses podendo gerar grandes conflitos. Os conflitos mais comuns são entre famílias, no trabalho ou até…

RUTH DOS SANTOS ARAÚJO/COMARCA DE MONTE APRAZÍVEL/SP RESUMO DO CURSO DE CONCILIAÇÃO E MEDIAÇÃO I MÓDULO RESUMO I AULA A mediação teve início na década de 70, encorajando-se o acesso via a demanda judicial , tendo assim um surto de processos judiciais, houve veto financeiro a construção de mais tribunais, exigindo então a implantação de mecanismos ágeis capaz de desafogar o judiciário como profissão surgiu nos…

DATA: 06/02/2013 TEORIA DO CONFLITO Conflito externo X Conflito interno O conflito é uma divergência entre assunto. O conflito interno acontece dentro de cada um, pode ou não ser exteriorizado. Há conflitos internos que não geram problema com outras pessoas, não se exteriorizam. O conflito intrapsiquico é um conflito que a pessoa não tem consciência da existência. Quando se esta diante de um conflito EXTERNO pode-se dizer que antes disso ele era um…

MEDIAÇÃO E TÉCNICAS AUTOCOMPOSITIVAS Cartilha elaborada pela Desª Lélia Samardã Giacomet, do Tribunal de Justiça do Estado do Paraná, com base na apostila e freqüência ao Curso de Formação de Multiplicadores em Mediação e Técnicas Autocompositivas. Brasília, 15 a 17/12/2008. Escola Nacional de Formação e Aperfeiçoamento para Magistrados - ENFAM Palestrantes: Dr. André Gomma de Azevedo Dr. Roberto Portugal Bacellar …

RELATÓRIO: MÓDULO – II: CONCILIAÇÃO E SUAS TECNICAS 1ª AULA - a) Negociação: É o meio pelo qual se obtém resolução de conflitos de maneira auto compositivas, ou seja, a solução resulta do consenso entre as partes litigantes. b) As Técnicas básicas de negociação: Entende-se por propiciar situação adequada ao acesso a JUSTIÇA. Todos os conflitos do poder judiciário – fundamental sentimento de Justiça. c) A barganha de posições/ Separação de pessoas de problemas: Haverá necessidade…

EaD MEDIAÇÃO E ARBITRAGEM UNIVERSIDADE REGIONAL DO NOROESTE DO ESTADO DO RIO GRANDE DO SUL – UNIJUÍ VICE-REITORIA DE GRADUAÇÃO – VRG COORDENADORIA DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA – CEaD Coleção Educação a Distância Série Livro-Texto Fabiana Marion Spengler MEDIAÇÃO E ARBITRAGEM Ijuí, Rio Grande do Sul, Brasil 2012 1 EaD © 2012, Editora Unijuí Rua do Comércio, 1364 98700-000 - Ijuí - RS - Brasil Fone: (0__55) 3332-0217 Fax: (0__55) 3332-0216 E-mail:…

solução de conflitos Autodefesa – direta, imposição, sem intervenção de terceiros, o mais forte tende a vencer. Ex. greve , locaute Autocomposição – direta, construção de acordo; com ou sem intervenção, unilateral (renúncia) ou bilateral (transação) EX. NEGOCIAÇÃO MEDIAÇÃO CONCILIAÇÃO Heterocomposição – indireta, imposição, com interesse de terceiros Arbitragem Jurisdição Negociação Resolução sem intervenção de terceiros. Encontro direto das partes, onde…

Manual de Mediação Judicial Ministério da Justiça Brasil, 2009 MInIsTRo De esTaDo Da JusTIça Tarso Genro seCReTáRIo De RefoRMa Do JuDICIáRIo Rogério Favreto assessoRIa espeCIal Marcelo Vieira de Campos RepResenTanTe ResIDenTe Do pnuD-BRasIl Kim Bolduc oRganIzaDoR André Gomma de Azevedo auToRes: Aiston Henrique de Souza, André Gomma de Azevedo, Artur Coimbra de Oliveira, Breno Zaban Carneiro, Cíntia Machado Gonçalves Soares, Clarissa Menezes Vaz, Daniela Maria Cordua Bóson,…