Estágio Supervisionado

PESQUISA DE DADOS, CONSTRUÇÃO DE GRÁFICOS E RELATÓRIOS DE DESEMPENHO/INPUT DE DADOS/TREINAMENTO E CAMPANHA DE MOTIVAÇÃO..............................................................................................6 Pesquisa de Satisfação 6 Análise e Pesquisa de Dados, Construção de Gráficos e Relatórios de Desempenho 7 Input de dados 8 Treinamento e Campanha de motivação 9 CONSIDERAÇÕES FINAIS 10 INTRODUÇÃO O Estágio Supervisionado tem a função de nos ensinar na prática o que aprendemos na teoria em sala de aula, possibilitando uma visão ampla da área que escolhemos para estudar e atuar. Isso acarreta um desenvolvimento pessoal, pois ajuda em uma eventual dificuldade, aperfeiçoando os conhecimentos e auxiliando a elaboração de relatórios, apresentações e projetos dentro de nossas empresas. APRESENTAÇÃO DA EMPRESA é uma empresa brasileira. Com mais de 10 anos de experiência no mercado de impressões e reprografia. Tem como compromisso oferecer a seus clientes equipamentos que supram suas necessidades em impressões e cópias digitais, sempre levando em consideração o trinômio: custo X benefício X produtividade. tem um parking de mais de 5000 equipamentos instalados em todo o território nacional, com garantia de assistência técnica, outsourcing, reposição de peças e material de consumo. Conta ainda com uma equipe altamente qualificada para o atendimento comercial, administrativo e técnico. atualmente atua com…

RELATÓRIO FINAL DE ESTÁGIO (AV2) INFORMAÇÕES GERAIS 1. INTRODUÇÃO Este relatório tem como objetivo principal servir como marco da conclusão de período de estágio supervisionado servindo como complemento a formação do curso de administração. Durante o período de estágio foi possível à aplicação dos conhecimentos teóricos adquiridos ao logo do curso, aplicando-os na prática profissional. Neste período, puderam ser observados e analisados na prática, problemas na área de…

contexto escolar, na visão de professores, é a falta de motivação dos alunos. Segundo Bzuneck (2001), as pesquisas realizadas nas últimas décadas reconhecem que a motivação para aprender afeta demasiadamente o desempenho escolar dos estudantes. Os motivos são construtos hipotéticos, construídos por teóricos, para fazer o comportamento mais compreensível e passível de previsão (STIPEK, 1993). Para Pintrich e Garcia (1992), metas, propósitos e escolhas que direcionam o…

MANUTENÇÃO DE MICRO PRINCESA ISABEL 2013 1 JAILMA LEITE SANTANA DE SOUZA MANUTENÇÃO DE MICRO Relatório Final do Estágio Supervisionado Obrigatório / Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia da Paraíba (Campus Princesa Isabel), como atividade necessária para obtenção do Grau de Técnico em Manutenção e Suporte em Informática. ORIENTADOR: Prof. Me. CARLOS ALBERTO DE NÓBREGA SOBRINHO PRINCESA ISABEL 2013 …

Gerenciais Jamerson Azevedo da Silva – RA 9490543355 DISCIPLINA PROCESSOS GERENCIAIS E MATEMÁTICA DESAFIO PROFISSIONAL Tutor a Distância: Deisy Franciellen Martins da Silva Timon/MA 20/Setembro/2014 ATPS: DISCIPLINA PROCESSOS GERENCIAIS E MATEMÁTICA Relatório apresentado como atividade avaliativa da disciplina de Matemática e Processos Gerenciais do Curso de Tecnologia em Processos Gerenciais do…

QUESTIONÁRIO PERFIL DAS ORGANIZAÇÕES CONTÁBEIS DA REGIÃO METROPOLITANA DE BELO HORIZONTE CONTABILIDADE CELITA GONÇALVES SANTOS 1. Forma de constituição de sua Organização Contábil: ( ) a. Organização contábil – sociedade contábil ( x ) b. Organização contábil – escritório individual 2. Informe quantos sócios sua organização contábil possui: ( 1 ) Contador ( ) Técnico em Contabilidade ( ) Outra formação (cite-a) 3. Quantidade de empregados/colaboradores da sua…

Projetos de Investimento e Financiamento Prof. Fernando Pelizaro Scapim Administração de projetos 3ª fase - Execução Fase III FASES: R E C U R S O S I II III I. Conceitual II. Planejamento III. Execução IV. Conclusão IV TEMPO Fase III - Execução Essencial: ü Realização das atividades; ü Controle do progresso; ü Administração de mudança no escopo, prazo e custos; ü Conclusão do produto. 1 08/05/13 Execução ü Concretizar o planejado ü Momento crucial...fazer “decolar”…

Sumário INTRODUÇÃO 7 CAPÍTULO 1 – PROJETO DE SISTEMAS 8 1.1 MOTIVAÇÃO 8 1.2 VISÃO GERAL DO PRODUTO 8 1.3 DESCRIÇÃO DOS PROBLEMAS 8 CAPÍTULO 2 – DADOS DO ESCOPO 9 2.2 ESCOPO DO PROJETO 9 2.3 ESCOPO DO PRODUTO 9 2.4 REQUISITOS TÉCNICOS 9 2.5 REQUISITOS FUNCIONAIS 9 CAPÍTULO 3 – MODELAGEM 10 CONCLUSÃO 11 INTRODUÇÃO Este trabalho tem como objetivo elaborar um sistema de gerenciamento baseado no cenário a seguir, que atenda as regras de negócios criadas a partir da pesquisa do estudo de…

.............................................................................................................23 BIBLIOGRAFIA......................................................................................................................30 4 | Cadernos de Excelência • FNQ | Pessoas INTRODUÇÃO O Modelo de Excelência da Gestão® (MEG) inclui um Critério especificamente voltado para as pessoas, em coerência com a importância que esta parte interessada representa para a gestão de…

Técnico em Eletrotécnica Planejamento de Desenvolvimento de Projetos Integrante 1: ____________________________________________________________________________________________________________________ Integrante 2: ____________________________________________________________________________________________________________________ Integrante 3: ____________________________________________________________________________________________________________________ Título do Projeto:…