Estrategias da politica de gestao no trabalho e educação na saúde

envolvida diretamente na condução do processo, e se constitui em rico material para a reflexão em torno das facilidades e dificuldades de implementação da política de Saúde no âmbito estadual. Nesse sentido, o capítulo tem como objetivo apresentar os marcos que caracterizaram o processo de estruturação, implantação e implementação da SUPERH e da Política de Gestão do Trabalho e Educação na Saúde, na Secretaria de Saúde do Estado da Bahia (Sesab), a partir do ano de 2007, destacando as ações e atividades desenvolvidas no período. O percurso metodológico para o desenvolvimento desse trabalho caracterizou-se por uma compilação de achados que tomou como base de referência os depoimentos dos gestores, assessores e técnicos, através dos relatos sobre as diferentes percepções em relação às práticas e o universo do trabalho, assim como as vivências nos espaços do colegiado de gestores. Tomou-se também como instrumento de investigação os diversos registros, especialmente sob a forma de relatórios, sumários executivos, cartilhas, boletins informativos, em especial o boletim InfoSaúde-RH e revisão bibliográfica. Foram também consultados documentos oficiais, como leis, decretos, portarias e instruções normativas referentes ao tema deste capítulo. Panorama da Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde A descentralização do Sistema Único de Saúde (SUS) e expansão da oferta de serviços, com ênfase na municipalização e ampliação da participação dos mu- Introdução Estrategias da politica de