INFLUÊNCIAS DO ESTILO GERENCIAL NA COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL

Estudo de Caso : INFLUÊNCIAS DO ESTILO GERENCIAL NA COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL Livro Comunicação Empresarial – Editora Atlas. Nem sempre a comunicação deficiente é o único motivo para que as organizações tenham sucesso. A comunicação deficiente pode ser um sintoma do problema, que tem origem em um estilo gerencial equivocado. O gerente precisa ter exercitar a capacidade de perceber as sutilezas do comportamento humano. As diversas situações de trabalho enfrentadas por ele permite que ele crie essa capacidade, sem equívocos de julgamento. Outra característica desejada do gerente é a capacidade de se adaptar as mudanças, uma vez que os tempos atuais são instáveis e requerem dinamismo, recursos e habilidades para liderar os processos de mudança. Essa capacidade de liderar inclui uma comunicação autêntica e aberta., pois os colaboradores esperam aprender, mudar crescer. Para isso, o líder precisa saber dar e receber feedback. E precisa também de autoconhecimento, para que se conscientize que seu comportamento impacta em todos com quem se relaciona. Para atingir o autoconhecimento, o líder deve buscar seu desenvolvimento individual e estimular o desenvolvimento de seus liderados. Isso é feito na avaliação de desempenho. Esta deve ser incentivadora e motivacional, estimulando mudanças positivas e desenvolvimento de competências. Isso leva a realização profissional de cada um. O ser humano precisa ser plenamente realizado. Uma pessoa realizada profissionalmente certamente se

humanísticas e gerenciais. A formação gerencial inclui conhecimentos, habilidades e atitudes próprios do campo da Administração, em especial os fundamentos de gestão empresarial. As aptidões gerenciais incluem domínio de conhecimentos da área da Administração para a boa utilização de recursos informacionais e da tecnologia da informação e comunicação (TIC) com o objetivo de tornar uma organização mais eficiente e efetiva, seja ela organização privada, pública ou do terceiro setor. Além…

Boa tarde! Na tentativa de acessar o site da Base RH para confirmar a existência de uma vaga para profissional de marketing, verifiquei que tanto a página "Vagas" quanto a página "Candidatos" estão em manutenção ou mal funcionamento. Desta forma, estou tentando o contato pelo formulário do site mesmo. Sou profissional de marketing e comunicação, pós-graduado em gestão de negócios, e estou buscando nova oportunidade em marketing em Curitiba e Região. Possuo 8 anos de experiência…

em Gestão Estratégica de Pessoas Disciplina: Comunicação nas Organizações Aluna: Danielle Portabales Ferreira Matrícula: 2013.10.10716-5 Influências do estilo gerencial na comunicação empresarial. - Síntese do artigo: Poucos são os gerentes que formulam com clareza a forma como vêem as pessoas na situação de trabalho. Diversas práticas e políticas implantadas nas organizações são conflitantes com a natureza humana. Os gerentes estão propensos a reações emocionais…

PROCESSOS GERENCIAIS – MÓDULO BÁSICO PORTFÓLIO 1 COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL ............................................................................................................................... Guarulhos 2012 PORTFÓLIO 1 COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL Trabalho apresentado ao Curso de Tecnologia em Procesos Gerenciais da Faculdade ENIAC para a disciplina de…

fazer a comunicação de componentes para gerar fluxos nas informações do sistema geral. Finalidades e objetivos atingidos com eficiência 2 SISTEMA DE INFORMAÇÃO DEFINIÇÃO Elementos ou componentes inter-relacionados que coletam, armazenam e manipulam dados, transformando transformando-os em informações. SISTEMAS DE INFORMAÇÃO TOMADA DE DECISÕES COORDENAÇÃO CONTROLE E ANÁLISE VISUALIZAÇÃO OBJETIVO Obter informações para facilitar o processo dentro da…

12/08/2014 Processos Gerenciais PLT 302 ou 801 Chiavenato, Idalberto. Administração: Campus. 2011 Prof. Marcel Hasegawa | marcel.hasegawa@gmail.com Síntese Desenvolvida pelo prof. Prof. Marcel Hasegawa | Processos Gerenciais | CONCEITOS INICIAIS DE ADMINISTRAÇÃO Capítulo 1 ---------O que é Administração O que é Administrar? • Conceito • PODC Produção em Massa: • Henri Ford Homo Economicus: • Padronização, Racionalização do Trabalho e Ritmo Padronização •…

INTRODUÇÃO A presente pesquisa tem como tema central a comunicação interna e o direcionamento das atividades da empresa no processo decisório. Para tanto, deverá contar com a colaboração do administrador empresarial a fim de atender as metas e objetivos pré-estabelecidos no planejamento da organização, visando observar as diretrizes de comunicação, no que se refere ao processo decisório de todo o contexto empresarial e suas particularidades. O interesse pelo assunto deu-se através…

QUESTIONÁRIOS REFLEXIVOS SOBRE A LEITURA DO CAPÍTULO 3: “Comunicação Interna Externa e Interna e Estratégia de Relações Humanas” – Carolina Tomasi e João Bosco Medeiros GABARITO QUESTIONÁRIO 1 1) As definições defendidas por Pimenta e Cahen são divergentes ou complementares? Por quê? (p.55) Complementares, pois Pimenta defende a multiplicidade de atividades que a C.E. abrange e Cahem complementa esse pensamento afirmando que esse conjunto de atividades precisa ser sistêmico…

COMUNICAÇÃO NAS EMPRESAS – UNIDADE I – AULA 2 DEFINIÇÃO E CONCEITOS DE COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL – Conjunto de todas as atividades de comunicação da empresa. Atividade multidisciplinar que envolve métodos e técnicas de relações públicas, jornalismo, assessoria de imprensa, lobby (atividade de pessoas ou grupos que, nas antessalas do Congresso, procuram influenciar os representantes do povo no sentido de fazê-los votar de acordo com seus próprios interesses…